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13个部门发文支持女性科技人才!出台政策解决孕哺期女性科技人才的后顾之忧

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摘要:随着我国女性科技人才队伍规模逐步扩大、结构不断优化、能力显著提升,女性科技人才已经成为了科技人才队伍的重要组成部分,为了进一步激发女性科技人才创新活力,推动女性科技人才在创新驱动发展,科技部、全国妇联、教育部等13个部门和单位联合印发了《关于支持女性科技人才在科技创新中发挥更大作用的若干措施》。

2021年7月19日,科技部官网公布了《关于支持女性科技人才在科技创新中发挥更大作用的若干措施》。《若干措施》由科技部、全国妇联、教育部、工信部、人社部、国家卫健委、国务院国资委、中科院、工程院、社科院、中国科协、全国总工会、自然科学基金委13个部门和单位联合印发,目的是为女性科技人才成长进步、施展才华、发挥作用创造更好环境,努力造就一批具有世界影响力的顶尖女性科技人才。

据了解,《若干措施》主要针对“培养造就高层次女性科技人才”、“大力支持女性科技人才创新创业”、“完善女性科技人才评价激励机制”、“支持孕哺期女性科技人才科研工作”、“加强女性后备科技人才培养”、“加强女性科技人才基础工作”六个方面提出了相关措施。

其中,在加强女性后备科技人才培养方面,《若干措施》针对不同阶段学生群体,推出了开展性别平等教育、鼓励女学生参与科技竞赛活动、设置理工科专业优秀女大学生奖学金等措施,促进科技教育领域的性别平等,激励广大女学生成长成才,引导更多女学生选择科研作为终身职业。同时,《若干措施》设立了女性科研回归基金、延长评聘考核期限、实行弹性工作制等制度,帮助女性科技人才的科研事业不因孕哺期而中断,切实解决女性科技人才的后顾之忧。

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